2020年1月15日，集团公司人力资源部在赵家梁煤矿职工餐厅二楼会议室组织了“关于规范人力资源业务流程、提升人力资源管理水平”的专题培训，各单位人力资源业务主要经办人员、安健环科负责人、行政部负责人以及相关分管领导共计51人参加了培训。

       结合在企业绩效检查工作中发现的常见问题，人力资源部主要从招聘与录用、入职培训、合同签订、薪酬社保、异动管理、职业病防范、专业技术职称评审、劳模评选等基础业务方面进行了培训，旨在规范业务流程，提升人力资源工作效率。集团公司人力资源部部长郭军在会上重点强调了在日常工作中应如何有效防范用工风险的发生，以及如何及时有效的应对人力资源管理出现的问题，各单位主要分管领导和相关业务经办人员也积极就本单位相关问题与大家交流探讨，听取意见。
       最后，郭军部长希望大家共同努力，互相学习，力争在新的一年将人力资源管理水平推向新台阶。

（文章来源：集团公司 李一飞）